顺德招聘网

 找回密码
 请微信登陆

QQ登录

只需一步,快速开始

快捷登录

查看: 2890|回复: 3

[均安招聘网] 广东巴特利热能科技有限公司招聘品质经理,售后经理,采购跟单,生产普工

[复制链接]

签到天数: 1354 天

连续签到: 2 天

[LV.10]CEO

1285

主题

6399

回帖

30万

招聘

顺德人才网

Rank: 8Rank: 8

积分
838163
发表于 2023-9-20 08:44 | 显示全部楼层 |阅读模式

马上注册,了解更多招聘,享用更多功能,让你轻松玩转顺德招聘网

您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?请微信登陆

x
广东巴特利热能科技有限公司
主营生产与销售壁挂炉,现诚聘以下职务:
品质经理
工作内容:
1.全面负责质量体系及日常品质管理工作开展;
2.统筹质量体系、品质标准、质量控制、检测标准、质量异常、售后服务等系列质量管控标准制定及相关管控措施的实施;
3.主导开展合格供应商品质保障能力评估,供应商制程能力辅导,来料供货质量检查,确保供应链品质稳定;
4.组织开展新产品开发品质标准制订,小批量产品量产品质验证,制程质量控制方法的培训与落实;
5.负责重大品质异常的预防纠正措施的检讨与解决方案制订,并与各部门作好协调工作;负责实验室运行规范管理,加强试验室配套建设,并不断提升检测水平;
6.负责主导各类产品或体系合规的验证及评审活动,确保通过。

任职要求:熟悉燃气具生产现场工艺,熟悉 ISO、3C、CE 等质量管理体系,5 年以上五金、小家电、燃气具行业品管经验,组织协调、沟通培训能力强,壁挂炉行业经验优先。晋升空间:如有生产管理经验,各方面表现出色的情况下,极大可能晋升负责生产和内部管理的副总经理

联系人:缪晓松
联系电话:15032050000

售后经理
工作内容:
1、负责搭建并完善壁挂炉产品的售后服务体系;
2、建立售后服务流程及标准,制定相关售后政策;
3、管理售后服务团队,提升客户的满意度;
4、收集产品的质量问题,有计划的开展售后维修工作;
5、各客户以及区域售后配件的发放、登记、收款等工作;
6、配合生产以及销售完成生产和销售接待工作。

任职要求:
1、5年以上燃热或壁挂炉售后服务工作经验;
2、掌握壁挂炉或燃热产品工作原理以及维修知识,熟悉壁挂炉产品物料;
3、 熟悉office、ERP等办公软件;3年以上C照手动档驾驶经验;
4、良好的沟通协调能力、团队合作能力、抗压能力强

联系人:缪晓松
联系电话:15032050000

采购跟单
工作内容:
1、负责采购合同的跟单,根据订货要求,确定订货单;
2、熟悉采购物料的规格和标准,对采购订单的要求和交期进行掌控,确保按期到货;
3、负责协助来货质检,对出现到货异常产品等问题及时与供应商协调沟通
4、严格执行采购订单的交货日期和交货要求,执行部门经理及公司下达的采购跟单任务,
5、协助财务部与供应商的对账和清款工作

任职要求:
1、2年及以上采购跟单经验者优先;
2、熟悉office、ERP等办公软件;
3、具备良好的抗压能力和供应商管理能力;
4、良好的沟通协调能力、团队合作能力、抗压能力强。

联系人:缪晓松
联系电话:15032050000

生产普工(多名)
职位要求:
1.年龄:18-40岁、男、会打螺丝
2.身体健康,能吃苦耐劳

联系人:罗三丰
联系电话:18923201396

工作地址:顺德均安镇智安北路3号


该用户从未签到

0

主题

0

回帖

10

招聘

顺德人才

Rank: 1

积分
22
发表于 2023-9-20 08:44 | 显示全部楼层
楼主像蜡烛为人照明一样,有一分热,有一分光,为求职者贡献自己的力量.

该用户从未签到

0

主题

0

回帖

21

招聘

微招聘

积分
51
发表于 2023-9-20 08:45 | 显示全部楼层
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽

该用户从未签到

0

主题

0

回帖

10

招聘

顺德人才

Rank: 1

积分
22
发表于 2023-9-20 08:49 | 显示全部楼层
楼主是个好心人,发布招聘利于人!
您需要登录后才可以回帖 登录 | 请微信登陆

本版积分规则

QQ|顺德招聘网_顺德人才网_顺德人网_顺德人才招聘网bbs论坛|顺德招聘人才网www.6an8.com手机版| 顺德人才网-顺德招聘网 ( 粤ICP备16127191号 )

GMT+8, 2024-5-1 04:06 , Processed in 0.097703 second(s), 32 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2016-至今 顺德招聘网-佛山顺德人才招聘信息网站.

快速回复 返回顶部 返回列表